作者：周永宽
　　【摘要】做好中职学生的思想政治教育工作，有着强烈的现实意义。本文分析了思想政治教育在中职学校开展遇到的问题及成因，介绍了解决问题的方法和对策，以期为开展好对中职学生进行的思想政治教育提供参考。
　　【关键词】思想政治教育 中职学生 方式 環境 队伍
　　【中图分类号】G711 【文献标识码】A 【文章编号】2095-3089（2018）17-0074-02
　　中等职业技术学校包括了普通中等专业学校、技工学校、职业中学，其目的是在九年义务教育的基础上，为我国经济建设培养高素质劳动者和高技能专门人才。习近平总书记在对职业教育的指示中强调：“树立正确人才观，培育和践行社会主义核心价值观”。何谓正确的人才观，那就是我们培养的人才不仅仅需要具备较强的专业技能，更要具有优良的思想品质，具有爱国主义、集体主义和社会主义思想觉悟，具有人生理想和社会责任感，只有这样的人才，才能够能为一名真正合格的社会主义建设者。 目前，我国中等职业技术学校中，普遍对思想政治教育的重视程度不断提高，但也面临着诸多新情况、新问题，亟待解决。本文就对中职学生进行思想政治教育的困惑以及应采取的对策，做一粗浅探讨。
　　一、对中职学生进行思想政治教育的困惑
　　1.学生缺乏配合
　　客观地说，目前对于绝大部分初中毕业生，毕业后去就读中等职业学校并非是第一选择。一方面，他们本身在上中职之前，就学习成绩较差，在生活学习习惯和思想品质方面，存在或多或少的问题；另一方面，上中职以后，他们会感到自己的前途已经定型，产生了要么专心学一门技术，毕业好找个工作；要么索性就混日子的心理。思想政治教育，在他们看来是无用的，甚至是抵触的。
　　2.教师缺乏重视
　　社会衡量一所中职学校的标准，主要是看其毕业生就业率高低。所以，中职学校的教师也相应很重视专业课教学，认为只要上好专业课，教会学生一技之长，学生毕业后能找个对口的好工作，就是尽到了教师的责任。甚至一些学校领导也有存在这种认识误区，从师资安排上，优先考虑优秀教师任教专业课，思想政治课教师往往素质平平，并从时间上尽可能的压缩思想政治课课时，为专业课让路，难以保证思想政治教育的质量。
　　3.家长缺乏配合
　　中职学生的家长，普遍不够重视子女教育，特别是孩子上了中职学校后，家长更是抱有早毕业，早工作，早挣钱的思想，他们更关心孩子学什么专业，将来就业前景如何，对学校的要求就是教会技能，保证安全，顺利毕业，认为思想政治教育，对于将来就业不起作用，这项工作完全是学校的事，自己可以不管不问。
　　二、对中职学生进行思想政治教育的对策
　　1.采用符合中职学生特点的思想政治教育方式
　　递进式教育：思想政治教育如果只是空泛地讲授共产主义理想道德，学生会认为距离自己现实情况太远，是假大空的说教，很难入脑入心。我们应结合学生实际，从基本思想道德要求的层面做起，逐步上升教育层次。
　　开放式教育：将思想政治教育拓展至课堂和学校之外，充分利用好中职学校实习机会和平台多的优势，在社会实践中，结合社会现实和典型人物进行教育活动，让学生在现实中，感受到思想政治教育的重要性和紧迫性。
　　专题式教育：中职学生的年龄和心理特点，决定了他们出现的思想问题多种多样，因此我们在做好常规思想政治教育的同时，要紧密联系这些实际情况，抓住某一时期或群体出现的突出问题，及时的、有的放矢地开展专题教育活动，增强教育的针对性和时效性。
　　2.营造符合中职学生特点的思想政治教育环境
　　首先要健全并严格落实执行学校各项管理制度，消除管理死角，让学生在校学习生活中，事事有章可循，处处有法可依，从细节上，规范学生言行，建立是非标准，在潜移默化中，影响学生的思想品质。
　　其次要做好信息过滤，中职学生所处的年龄阶段，正值价值观、人生观和世界观形成的关键时期，对各种不良信息缺乏鉴别能力和抵抗能力，极易受到负面影响。这就要求学校一方面要利用校园网络、宣传平台等载体，强化正面宣传引导工作，另一方面要加强信息管控力度，利用相关技术手段，做好网络信息防火墙，杜绝不良信息进入校园，污染学生。
　　3.锻造符合中职学生特点的思想政治师资队伍
　　要树立中职教师的思想政治教育责任意识。全校教师无论从事什么岗位，任教什么学科，都应该是思想政治教育的参与者和执行者。要克服事不关己的观念，发现学生的思想问题，应及时反映和解决；要树立以身作则的意识，让自己时刻以正能量来影响学生；要主动在自己所教学科中，做好思想政治教育的渗透。
　　思想政治教育是我国教育事业的重要组成部分，在中职学校开展好思想政治教育，有着极其重要的现实意义，这是广大中职学校和教师的职业要求和社会责任，因此我们必须从学生实际出发，针对新时期思想政治教育工作的新要求，思考新方法，探索新途径，使我们的学生真正成为思想优良、技术过硬的合格建设者。
　　参考文献：
　　[1]刘春生， 徐长发.职业教育学[M].教育科学出版社，2002（12）